陈茉双指放大，发现周遇的照片右上角还摆着一副碗筷
一片衣角，显然对面有人，想想也知
是谁，她敷衍回复：“吃了，不好吃。”
周遇说：“我
上就回来了。”
随便吧。
陈茉迷迷糊糊地在沙发上躺了一会儿，夏莉打了电话，她接了，夏莉支吾半天，小心翼翼地说：“对不起茉茉，我知你是为了我好。”
陈茉声音很低地回复：“我也知你不是故意那样说话的。”
“嗯。”
这个时候去纠结吵架的字
没意义，但是陈茉还是忍不住解释自己：“我和家里闹翻不是为了周遇。”
夏莉
绪低落，有
心不在焉的
觉：“啊，我知，我那时候就是，嘴快了。”
也许她们都该
力去安
对方，但是现在谁也没有力气，陈茉简短地说：“我们和好吧。”
“嗯。”
听筒里彼此安静地呼
了片刻，然后陈茉把电话挂掉了。
有些话说来了也就只是说来了而已，语言不是
咒，并没有许愿的效果，她们彼此同意了和好，她们没有和好。
陈茉缩在沙发里一动不动，她不想吃东西，也不想思考，什么都不想
，黄昏逐渐沉没，她不想起
开灯，也懒得关住窗帘，就在一步一步逐渐侵蚀上来的黑暗里，看窗外霓虹灯的光辉随着夜
降临光怪陆离地闪烁在白的墙
和天板上。
陈茉盯着那些毫无意义的光斑看，追逐着它们毫无意义的
跃，
渐渐沉重，不知什么时候，她睡着了。
玻璃罩
里面的人
绩效书的任务告一段落，陈茉把主要力都拿去磨市场
主
王宇，不仅仅是推送冰城线路销售业绩的事，还因为策划新的绩效方案和对应业绩挂钩上了，那么理所当然就需要业绩门的一个反馈机制，
是什么机制，还得两个门一起协商一
。
陈茉本来有心在冰城的线路上好好合作，结果让王宇这样一直拖着敷衍，已经认清现实——指望市场主动积极
合是很难的，还得靠机制，不然策划每个月的 kpi 有一半依靠市场的业绩去实现，自己没办法控制，总别人卡着脖，实在是很难受。
这也是策划多数人一直抗拒新绩效方案的主要原因之一。
陈茉有心设计好机制规避这个问题，请来了郝总助阵，和市场王宇主三个人单独坐在一个小房间里商量，虽然已经想过了不会很顺利，但是却也没想到一开始就吵了起来。
而且是陈茉自己先摔了桌。
一开始，陈茉在郝总的示意介绍自己的机制方案，以协作和公平为主，提的
心方式是：策划不得
涉市场对于每条线路的销售节奏和策略，但是需要有换人的权力，如果在一定时间
卖得太差，可以要求
换，给别人去卖。
陈茉的语气很客气，所以王宇的回复也很心平气和。
他说：“不行。”
陈茉问：“那王主觉得怎么
比较好？”
王宇伸几
手指：“第一，要你们改，你们就得改，方案修改的合，得有，以前甩过来不什么都让直接卖，怎么卖？和客
需求对不上，我们都
疼的很，第二，想换人就换人是绝对不行的，手伸这么
？”
陈茉能理解，但是提：“那不就相当于策划的绩效绑在了对应销售的上，销售力分不均，能力不同，完全不让换人的话，策划们肯定有怨气，容易有矛盾。”
王宇叉着十指，很放松地往后靠着椅背：“那是你们的问题，你们自己想办法。”
陈茉咬了咬牙，郝总适时声帮腔：“王宇，这是两个门的协作，不要在那里你们我们。”
王宇坐直了一，说：“哦行，那这样，你们把线路拿过来，我们
业绩排名让销售自己去选，好线路肯定销冠抢着要，公平竞争嘛！合理，排了尾
就拿回去改。”
陈茉皱眉：“这样不确定因素太多了，新人怎么办？
间有人因素怎么办？好的越好差的越差怎么办？”
而且这样设置，不是
着策划去讨好市场吗？
明明是合作，却要被成属门！
王宇不理她，向郝总摊手：“郝总，小陈这噼噼啪啪的，总是把一些策划的问题甩给我，那我是市场的，是不？自己都不想好想全面，我怎么回答啊？”
他脸上挂着事不关己的嘲，陈茉腾然火起，站起来就说：“王主，你这样当面甩锅有意思吗？你这本不是协商的态度，我的方案你一条都不同意，你的方案不准我提疑义，不想合作就直说，装傻谁不会？”
王宇坐着不动，直接说：“你要这样说，那我没法聊了。”
郝总：“怎么没法聊，就是要
和碰撞，大家把想法都表达来，你躲什么？”
“我躲了吗？”王宇似笑非笑，“郝总，小陈这么激动，我还和她对着吵不成？我一个男的，不跟小女孩急。”
陈茉气得发抖，越发大声：“这和男的女的有什么关系？”
王宇换上一副无奈表：“女孩就是
绪激动，我一说你就起来了，这怎么谈？”
陈茉愤懑地握着拳：“聊方案就聊方案，要是我的态度不行你可以提，别扯什么男的女的！”
“小陈你冷静好吧。”王宇起要开门，笑：“郝总，那我先走了，有事要忙。”
郝总厉声喝：“再忙也给我坐！”
这一喊把陈茉也怔住了，她没想到郝总会给她撑腰。
郝总冷冷：“王宇，我也是个女的，是不是也绪激动，你是不是跟我也聊不了？”
王宇
回到椅，讪笑：“那当然不是了。”
但即便有郝总
压着，这一午的沟通也是无效的，王宇
泼不
，那架势除非老板面，不然谁也支不动他，完全是拒绝沟通的霸架势。
甚至当陈茉撕破脸，问是不是觉得策划就该是市场的属门的时候，王宇直接说对。
王宇说：“我早就和贺总建议过，你们就是个服务门，一天到晚唧唧歪歪的，不挣钱钱，留那么多人嘛。”
陈茉气得又想吵一架，但最终忍住了。
回到办公室，陈茉问郝总怎么办，提说得找老板面了，郝总并不应声，过了一会儿，突然说：“你也觉得我该早回家带孩，是不是？公司就该给贺总，我帮不上忙。”
陈茉一怔。
“你们背后说我什么，我都知。”
陈茉想了想说：“郝总，我从来没有过这
想法。”
“就算业务上有想法的分歧，我从来没有从这个角度去想您，女的就该回去带孩吗？胡扯八，业务能力和
别无关，本就不作为一个因素，好就好，不好就不好，和男的女的没有关系！”
郝总激动起来：“你的意思是我业务能力不行？”
陈
ql请记住本站地址http://m.quanbl.com