五年婚姻,一直分居[七零] - 第373节

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    “那当然。”耿致晔上外,顿时舒服了。

    叶烦不经意间瞧见队发的衣服在床上,心忽然一动:“你是不是接了我的电话跑回来把队发的衣服脱掉,然后穿着背心和外去门接我?”

    耿致晔呼一顿:“我傻呀?一脱一穿多冷。”

    叶烦指着队发的秋衣秋:“放这儿不穿摆着看呢?”

    “早上穿过。”耿致晔仗着叶烦不知真相,半真半假:“跟他们跑了五公里浑透,回来脱掉也没觉着冷。没想到到办公室不到一小时越坐越冷。我正打算洗洗晒明儿穿就接到你电话。”

    叶烦有不信:“好巧啊。”

    “不信啊?那你闻闻有没有汗味儿。”

    叶烦很无语:“我闲的!”

    耿致晔暗暗松了一气,可算蒙混过去,“幸好你来得及时,不然我真得找个大衣披上。不知的还以为我有病,还没雪就穿大衣。”

    “我来得这么及时,怎么谢我?”

    耿致晔:“堂的饭随便吃!”

    叶烦噎了一:“——真大方!”

    “必须的!”耿致晔倒杯递给她,又把二宝包里的零来。耿致晔一看全是,“二宝是不是想吃又怕胖,脆自己留一两个,剩的全给我?”

    叶烦哪知:“你别说,有可能。”

    “留着森森吃啊。”

    叶烦:“森森说他胖。来福不建议于姨吃这些,大宝不在家,我不吃。”

    “小王也不吃?”

    叶烦:“小王在咱家上班,不是咱家人,我很少叫她动大宝和二宝的零。时间了,吃习惯了,可能二宝还没吃就被她吃完了。”

    耿致晔问:“这么仔细不累吗?”

    叶烦:“不累啊。平时注意就行。我不希望把雇佣关系的太复杂。”

    “那你还给人介绍对象?”

    叶烦:“一码归一码。好比光明,以前他没钱,我也是叫他去店里打工,支持他当家教,而不是直接给钱。我是给不起吗?我要是没分寸,以后就不能怪人家没分寸。”

    患得患失

    耿致晔常年在队, 除了训练就是演习,并不需要太多人世故。虽然队有些方面需要活动, 可是跟社会大熔炉比起来,他的那些走动就是小儿科。

    耿致晔想象一番,叶烦要理好跟市政府的关系,要拿好跟合作伙伴的尺度,还要留心属的需求,还要盯着市场变化等等。一年到要跟这么多人打,耿致晔疼。叶烦竟然还有时间来他这儿“度假”。耿致晔佩服:“我媳妇真厉害,啥都懂!”

    叶烦觉这话有怪气。可他的神像心悦诚服:“是不是特崇拜我?”

    “是的。”耿致晔抱住她, “就怕一没看住被人拐跑。”

    叶烦朝他肩上捶一拳,“往哪儿跑啊?再说了, 谁敢拐我啊。”

    “不怕死的。”耿致晔,“有人敢拐常家女婿, 就有人敢拐耿家媳妇。”

    叶烦好气又好笑:“你拿我跟他比?”

    “他当然没法跟你比。这不是打比方吗。”耿致晔想不通, “你说他儿都快成家了, 还折腾什么?要是搞个孩还没孙大, 不丢人啊。”

    叶烦:“婚轨的人会在意这?”

    耿致晔微微摇, 不会。

    “可是他不怕授人以柄吗?”

    叶烦好笑:“天真!啥把柄啊?床照, 那是生活作风问题,只要没上报上电视,没造成啥社会影响, 最多是党分。虽然升迁无望,可他能平稳落地。再说徇私枉法, 他真贪了不少还用对手面吗。纪委可不是摆着看的。”

    “好像是这样。”

    叶烦:“队也差不多, 而且军属还不如家属轻松,平时守活寡, 万一军人轨不想离,军属想离只能走法律程序。普通人哪耗得起啊。”

    耿致晔无法反驳,唯有抱她,防止她跑了。

    话又说回来,公司虽有耿森森盯着,叶烦也不敢当甩手掌柜。在队待五天,第六天早上,叶烦驱车直接去公司。

    这几日积攒的事理好也到午。秘书敲门来,问叶烦是去堂用饭,还是她打上来。

    以前跟楼上楼别的公司的人不熟,叶烦去吃饭除了自家员工喊一声“烦”,便没人打扰她。

    随着繁电脑广告去,叶烦名有工厂,行业的人摸清她跟研究所合作,公司握有不少专利,便有不少人想跟她近乎。

    叶烦没读心术,不清楚这些人谁想分一杯羹谁单纯想跟她搞好关系,她又不好来者皆拒,脆不再楼用饭。

    叶烦午还要去一趟,不想回家折腾一圈,就把饭盒和饭卡给秘书。

    秘书经常帮叶烦打饭,知她的喜好,不过五分钟秘书便上来。

    饭后叶烦到上面研发扫一圈,跟总监谈几句,培养几个助手接班人。以防现分歧,叶烦特意提醒,不能只培养嫡系师弟师妹。

    人都有私心,总监也不例外。叶烦刚提这事,他脑海里就闪过几个名字。叶烦说完,他意识到那几人全是他校友。

    总监心惊,心说我差变成自己最讨厌的人。

    十多年前他之所以选择跟叶烦,就是讨厌某些单位衙门派、近亲繁。那时候他常挂在嘴边的话就是“我劝天公重抖擞,不拘一格降人才!”

    彼时国外的瞧不上国的,国事业单位的瞧不上个。叶烦这群人正好在鄙视链最底层。总监经常鼓励同事兼同学“今日对我们答不理,明日让他们攀不起。”

    叶烦以前很忙,不常去公司,自然不知员工平时聊什么,见总监脸变了又变,不禁问:“忙不过来?”

    总监意识摇:“不是。”叹了一气,“您给我了个难题啊。让我挑俩,我刚才一想,至少有五人适合转岗。”

    “那就五个。”叶烦

    总监不过随一说糊叶烦,没想到她当真了:“需要这么多吗?”

    叶烦:“现在件开发组对外接洽我负责,生产车间电脑测试也是我在跑,塑料件这方面也是我负责,还有一些杂七杂八的工作,我要把这些事推去,五人不一定够。”

    “那您吗?”总监意识问。

    叶烦:“各个工厂以及门的销售况和财务报表不需要我签字?”

    总监愣住,哪怕之前就有心理准备,也没想到叶烦这么忙:“您平时怎么安排的?竟然还有时间去夫单位。”

    “合伙人知我忙,我把事攒到一起理他们可以理解。可是也不能因为人家不抱怨,就当人家没脾气。”叶烦,“你先把人带来,等他们可以独当一面,再据每个人的喜好以及特细分。涉及到钱财就找耿森森,他是公司大家。”

    以前总监羡慕耿森森,国营单位去,来公司就当财



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