我要亏成娱乐圈jutou了 - 我要亏成娱乐圈jutou了 第42节

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    在有钱的时候杨总和我们同甘,在公司危难之际,我们又有什么理由不和杨总共苦?

    餐补,扣!

    只要对公司发展有利,尽扣!

    被公司照顾了那么久,今天正是他们这些员工为公司血的日了!

    见大家绪稳定,甚至劲更足,常芷晴在心里叹了气,忍着吐槽的冲动,从挎包里拿了一叠餐卡:“杨总谅大家的健康状态,觉得大家天天吃外卖太不健康了,所以决定由公司开设堂,员工免费吃,餐补以后就不再发放了。”

    发誓要和公司共退的员工们脑顿时宕机了一瞬间。

    啊?

    公司开设堂?

    不等他们反应过来,常芷晴又开

    “杨总已经把整层楼都租了来,现在整个24楼都是我们公司的地盘。那边,如你们所见,就是公司的堂;还有那边,是公司新的办公场地,如果大家对现在的工作环境不满意,可以申请搬过去。”

    “员工饭堂明天开放,刷卡,不收钱,里面的任何东西都可以不限量随便吃,但是不可以浪费,也不能打包带走。”

    “如果大家有什么想吃的东西,提前一天写申请打报告,厨师准备材需要时间。这是饭卡,记得妥善保好。”

    说着,常芷晴往前走去,给每个员工包括保洁阿姨和保安大叔都发了一张餐卡。

    “好了,就这件事了,大家明天想吃什么班之前提给我就行,工作吧。”

    常芷晴回到自己办公室之后,员工们终于绷不住,纷纷拿手机,在员工群激烈的换起意见。

    原来以为公司扣掉了福利,现在看来,本就不是那么一回事!

    那看起来就是档餐厅的地方,那两个看着就十分专业的厨师,居然是免费服务于他们的?这地方拍个照说是级餐厅都有人信,你特么这叫员工饭堂?

    取消福利的原因,居然是因为杨总嫌弃原来的福利太差劲。

    而作为杨若谦的老同学兼死党,邵一奇更是震惊了——他可比其他员工更清楚,这么一间员工堂的成本究竟有多!一份扬州炒饭在这里卖78块钱,撑死也就回个本。

    现在杨若谦这个冤大居然给员工免费提供?

    甚至还支持定制?

    他老爸的上市公司都不敢这么搞啊!

    “不得了,我这个老同学不得了……”邵一奇喃喃自语,“老还想让我回去继承家业?开玩笑,当老板哪有在杨若谦手当员工啊?”

    鬼都不继承那破家业,谁继承谁去吧。

    比起继承家业,还不如仔细思考一明天吃什么。

    虽然邵一奇吃过很多山珍海味,虽然邵一奇十分有钱,想吃什么就吃什么……可架不住这员工堂的免费的啊!

    免费欸!

    员工聊天群,讨论的浪更是一层接一层。

    云:“我有担心……杨总这么玩去到底会不会破产啊?”

    猛男舞者:“你要相信杨总,杨总是什么人?不可能破产的。”

    25岁当保安:“太可怕了,我活了那么久,就没见过有一家公司的福利能这么可怕的,可怕到我都要怀疑杨总是不是我们失散多年的亲爹了。要不是亲生的,为什么会对我们那么好?”

    小小前台:“大爷,您的岁数都可以杨总爷爷啦……”

    宣传的负二代:“大家不如想想明天吃些什么?常总说让我们在班之间递上去。”

    法律顾问丁义:“虽然杨总没有限制材的品类,但我还是建议大家不要选些太昂贵的材,杨总对我们已经够好了,贪图这样的小便宜没有意义,你们说呢?”

    “同意同意……”

    “选些健康营养,价比材就行。”

    “嗯,我明天要个青椒炒盖饭吧。”

    “嘿嘿,我来个九转……”

    “我要五只基围虾,有人和我一起‘团购’吗?”

    “给我来两只翅就行了。”

    ……

    一个小时之后,杨若谦在自己的办公室,看着常芷晴递上来的员工需求表,眉忍不住皱了起来。

    “青椒炒盖浇饭?”

    “豌杂面?”

    “清蒸基围虾,还,还特么五只?!”

    不是,我薪聘来两个大厨,这些员工就这么缺乏想象力?

    倒不是说青椒炒没有技术量,相反这菜对厨师基本功的要求极……可问题是,这菜没有那,让员工对伙产生无限期待的作用啊。

    那杨若谦不是白开设这个堂了吗?

    果然,第一天开设员工饭堂,他们一个两个都放不开,不敢要求太昂贵的材啊。

    “让员工自己选择想吃什么是个错误。”杨若谦非常勇于面对和承认自己的失误,“而且他们让他们自己订餐,也会丧失对午饭的期待……与我先前设想的有些南辕北辙了。”

    杨若谦当即给常芷晴发去一条信息:“明天你一个问卷,调查一员工们都有什么忌。”

    很快,常芷晴那边发来回复:“没问题boss。不过你要这个问卷什么?员工不是自己选择自己要吃的吗?忌材他们肯定不会选的啊?”

    《四舍五

    杨若谦敲字回消息:“你看这些员工,上来的东西都是什么,让他们自己选择吃什么绝对是个天大的错误。还是得让我来帮员工决定。”

    自家公司员工的主观能动也太差了!

    常芷晴那边很快传来消息:“不是正常的吗?”

    青椒炒,豌杂面……难这些东西有什么不对的地方吗?

    杨若谦恨铁不成钢:“我们薪找了两个主厨,三个帮厨,只这些菜是不是有些过于浪费人力资源了?”

    看着微信聊天框的这条消息,常芷晴差气没顺过去。

    过于浪费人力资源?

    为了十来二十个员工就个豪华的员工来才是真正的浪费吧!

    不光是浪费人力资源,还浪费资金,浪费土地资源,把能浪费的东西全都浪费了个遍。

    常芷晴回了句语音:“那你想怎么才不浪费这所谓的人力资源?!”

    问这个问题的时候,常芷晴忽然觉得自己这个总监当的实在是太失败了。

    别人家的总监是都是一言九鼎,挥挥手决定无数员工的生死,说句话手就瑟瑟发抖,只要离开办公室就会被各编排。

    可常芷晴在什么,她现在正在因为员工堂的事和自家boss无限拉扯

    不但失败,而且离谱。

    杨若谦翘起二郎,答:“既然是大厨,那就要人尽其用,不给他们最好的材,怎么能这份薪的价值呢?”

    常芷晴心已经生了不妙的预



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