大医无疆 - 第6章 ru职长兴

    职兴

    兴医院是东州市影响力最大的五所综合医院之一，可实力在五大位居末席。

    改革开放之后，医疗制度几经改革，能够在东州市屹立不倒的五大医院各有各的优势项目。

    兴过去以瘤科和科见，是东州。

    回堂是江州的老字号，许善是非遗传承人，照这条线索就给许纯良冠以非遗传承人的称号，意向科室是医科，但是医科主任朱明远已经明确表示拒绝，如果医院行把一个毕业生来，他宁愿选择辞职。

    在兴这所综合医院里，医科虽然没什么存在，可朱明远这位主任医师还是很有些威望的，他之所以反应如此激烈还有一个原因，他认为医科的不景气和回堂的存在有着很大的系。

    许多他的病人后来都去了回堂，他也听到了许许多多的风言风语，说他的平不如许善，在朱明远的，许善就是一个江湖医生，没有经过系统的学习，就凭着祖上传来的几个所谓的秘方招摇撞骗。

    自己才是国医正宗，毕业于京师国医大学，主任医师，市医协会副会，常任理事，在国外发表论文无数，有哪一比不上许善？

    他对许纯良没有偏见，如果许纯良是正儿八经的大学毕业，他也不会为难，可一个生，据说还是接连落榜三年的复读生，让这样的人自己的科室本是拉低科室的平均平，为医科主任，他可丢不起这人。

    人事科科红梅因为这件事也非常疼，编制是在医科，可医科拒不接受，行政科室，不是满员就是超编，解铃还须系铃人，知这小是副院破格引的人才，还是得征求副院的意见。

    刚巧新华来电话询问许纯良报到的事，红梅电话里就叫起苦来。

    新华当然能够理解红梅的难，许纯良当然不能像其他人一样转，他对医学一窍不通，安排一个医学小白去临床科室还不知会什么漏。

    红梅：“院，朱主任态度非常决，要是把许纯良分到他们科，他上辞职。”

    新华心暗骂，这个朱明华就是倚老卖老，本事没多少，脾气倒很大，他想了想：“那就先在行政后勤给他找个位置，熟悉一医院的环境，顺便观察一他的能力。”

    红梅：“咱们医院行政科室的况您都清楚，哪个科室也没有多余的位置啊，后勤岗倒是好安排，可他又不是工人编制。”

    新华：“编制是编制，工作是工作，年轻人多尝试几个岗位未尝不是好事。”

    如果现在就给许纯良安排门科室，很可能一石激起千层浪，现在所有人都认为许纯良是他的关系，新华也不想被推上风浪尖。

    先把度降去，等过段时间找到合适的机会再给他安排舒服的岗位，只是这件事需要专门走一趟给许老爷当面解释清楚。

    于是许纯良打着转的旗号来到了电工班，医院的电工班就是工人岗，因为红梅特地代，科教科科潘明明亲自将许纯良带到了电工班，还专门调这位新人来电工班是转。

    新员工转不稀奇，可来电工班转是开天辟地一遭，电工班在医院是一个不起的小门，八名职工，分成四班，平时都是上24小时歇72，院里对他们的行为也是睁一只闭一只。

    电工专业的只有班贾学工，其余七人都是医院转岗，他们也不了什么技术量的工作，日常主要工作，无非是换个灯泡，拉个电闸之类的小活，遇到复杂的工作，基本上都是寻求外援。

    今天是班贾学工和小冯当班，潘明明带许纯良过来的时候，两人正在研究票。在兴，他们属于底层，收自然无法跟医护人员相比，好在业余时间充裕，休的时候，都会去兼职贴补家用。

    小冯平时送送外卖，贾学工则是自己开了一个卤菜店。

    就算是值班，多数时间也是没什么任务的，闲着不是炒就是。

    潘明明走后，贾学工给许纯良介绍了一电工班的况，许纯良的到来打破了以往的平衡，有些不好安排，暂定让许纯良上常白班，双休日正常休息。

    潘明明临走前特地把贾学工叫到一边，委婉地告诉他许纯良是院的关系，这是为了避免电工班欺生。

    话都到了这地步，贾学工岂能不明白，所以也没敢给许纯良安排什么活，连端茶倒这新人应该去的小事也没敢劳烦许纯良。

    电工班的班犹如走灯一般，大家的心思也不在工作上，因为都知许纯良上有人，过不几天就要离开，谁也犯不着刁难得罪。

    许纯良现在的主要任务就是接电话，电话容十有八九都是某某科灯坏了，某某科闸了，基本上是泡一杯茶，电话旁一坐一天。

    许纯良闲着也是闲着，主动要求跟着一起去工作。通常去工作，都是一个人拿着工，一个人扛着梯，因为多了许纯良，班贾学工只能拿着灯，当班的要以作则，总不好意思空着手。

    这两天看到老读者陆续回归，章鱼非常动，这本书我慢慢写，你们慢慢看，我似乎找回了最初写作的觉。