主持人鼓励地说：“来，你们是不是对这个分数不服气？”
然而，恰恰相反，选手们拼命摇
，“不，当然不会！”
主持人：？？
等等，你们当初在台
不是这么说的！
圆圆主动说，“这本来就是我们自己给自己打分，怎么可能会不服气？”
方方不甘示弱，“对，其实我们自己人知
自己事，其他评委老师之所以给我们
分只怕是因为在其他选手的衬托，才勉
给我们分，但只要和演艺圈的老师一对比，就知我们一无是
，所以这个分数才符合我们定位。”
别的选手：？？
过分了，这都要拉我们
来溜溜！
宣莺满意
，看，她的选手对自己的认识定位多好啊！
最后，宣莺这一组还是只拿到了3分。
当然即便如此，由于前面评委的分，他们目前还是场上最分，一群人兴采烈去了。
在一组表演之前，主持人接到了导演的信号，询问宣莺：“宣莺老师，你有没有觉得自己对工作室的新人太严厉了？”
宣莺瞪大双
，“有吗？”
主持人肯定说：“有。”
宣莺沉
，“那就有吧。”
主持人：？？
就这？你难没有别的什么要说的吗？
主持人
一
气，“宣莺老师，我换个说法，你觉得自己的工作室比起娱乐圈其他公司，会不会显得有严格？”
你看看人家大公司，也没有对自己的选手这么过分吧？
宣莺摸了摸
，“应该还好？我都是
照我们公司的标准去培养人才。”
主持人虚心求问，“请问你们公司的标准是？”
宣莺：“当然是我自己。”
人群
又传来了气声。
主持人不敢置信问：“您是说培养一个您来？”
宣莺给了他一个赞赏的神，“对。”
“但是，这个世界上只有一个你啊，”主持人觉得越来越荒谬了，“宣莺老师，你的演技已经是受到了大众的承认了吧？几乎算得上是金字塔
端的一批人了，你怎么可以要求其他人也站在这个尖？”
如果足够多的人站在了金字塔端，那这个还算是尖吗？
主持人觉得宣莺过于理想了。
“但是，如果他们的目标不是达到和我一样的度甚至是超越我，”宣莺疑惑问：“那他们为什么要过来我的工作室呢？”
这话一，摄像机立刻转移到了宣莺工作室选手那边。
主持人不敢置信问：“你们的目标是超越宣莺？”
这可是宣莺啊！就连现在娱乐圈的人也不敢说自己能够超越宣莺，这几个新人？
这么
的吗？
就连观众也发了阵阵惊呼声，惊讶的看向那个角落。
“卧槽，啊，这才叫有志气啊！”
“宣莺现在已经是超一线了吧？这五个人的目标竟然是超越超一线？是时候让社会教
人了。”
主持人再次
促，“你们加
宣莺工作室的目标真是这个吗？”
选手们：……
他们表
一片空白，怎么都没想到飞来横祸。
尤其是他们坐的区域本来就靠近观众区域，因此可以清晰的听到观众们惊讶的讨论声，一连串的没听过。
选手们：……
救命，这话该怎么接！
说实话，他们当初
工作室的时候，洛哥确实问过他们宣莺工作室的原因是什么。
洛哥：“为什么会选择我们工作室，而不是大公司呢？”
那还能是为什么呢？当然是你们工作室有宣莺啊！
而且，他们这一批一去就是工作室的第一批新人。不用想都知，资源肯定是最大倾斜投资。
在这
况，宣莺工作室比大公司其实更加
有引力。
当然，回答问题肯定不能这么回答。
据x乎、x
、x红薯上的标准答案，此时一定要既恭维了对方的公司，又要不经意表明了自己的远大志向，这样才让公司觉得他们很有培养价值。
因此，在这思想的导向，他们的回答是——
“原因很简单，一方面是因为我们是宣莺的粉丝，另一方面当然是因为我们希望能够达到如同宣莺一样的度！”
“我们相信，贵工作室能培养一个宣莺，就一定能培养第二个第三个宣莺！”
回答完，他们非常满意。
看看，多标准的答案，既表达了对公司能力的肯定，又表达了自己奋斗的目标。
简直就是完
的答案！
果不其然，面试他们的洛哥也是非常满意。
然后，就是通过面试，签合同，参加选秀，继而就是现在——
在他们已经几乎要忘记面试上发生的一切后，突然死去的记忆开始攻击他们。
而罪魁祸首很明显就是现在微笑着看向他们的宣莺。
选手们：……
害怕，瑟瑟发抖。
他们能说，这辈
都没想过要达到宣莺的度吗？
那可是宣莺啊！
有多少人能爬到金字塔端？
主持人似乎看了端倪，“所以，你们没说过？”
就在这么一瞬间，选手们清晰
受到了宣莺目光掷过来的杀气。
是的，即便他们的老板一言不发，表也丝毫不变，但他们小动
的直觉告诉他们——
好好回答，要不然小心被刀哦。
于是，在万千观众的注视，一众选手
泪，“对，我们就是这么说的！”
“我们的目标就是要达到和宣莺一样的度！”
“甚至是超越宣莺！”
“没错，这就是我们的目标。”
观众席又传来了惊呼声，“啊！这就是来整顿职场的年轻人吗？”
年轻人：不，我们是有斗志，但还没有丧失理智。
主持人也忍不住连连摇，“这太疯狂了。”
华国人讲究
敛，讲究矜持，就算是有这野心，但很多时候，都不敢对人言，更不用说在大
广众朗朗乾坤十几台摄像机几千万人面前说这野心
的大话。
是的，大话。
那可是宣莺啊！
这个圈也就这么一个宣莺！
刚刚这几个堪堪演绎完戏剧的五个选手竟然说要取代宣莺？
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